總經理余宏辭任 平安人壽最新回應來了 近期頭部壽險公司高管密集更迭

據財聯社記者從業內獲悉，日前平安人壽宣布，余宏退休後返聘任職期滿，卸任平安人壽執行董事、總經理等相關職務。平安人壽黨委書記、董事長楊錚先生擬出任公司臨時負責人，代行總經理職責。上述職務變動待相關監管流程完成後生效。

據悉，余宏於2017年3月出任平安人壽總經理，辭任前負責平安壽險日常工作，分管公司渠道中心、科技研發部。對於余宏的卸任，平安壽險有關負責人在接受財聯社記者採訪時表示，公司擁有成熟穩定的管理機制、系統化的經營平台和健康有力的人才梯隊，人事變動不影響公司正常經營。

值得注意的是，近期包括平安人壽在內，新華保險、太保壽險等多家人身險公司高管也迎來了密集更迭。從趨勢來看，保險公司高管的接任人選愈發年輕化。此外，和過去險企高管大多來自於銷售業務條线不同的是，當下具有精算、財務、審計背景的專業人士正逐漸成爲險企管理層的“新寵”。在業內人士看來，在利率下行、監管政策變動等多重壓力交織下，行業高質量發展也對險企高管提出了更高的要求。

楊錚擬出任平安人壽臨時負責人，余宏辭任總經理

平安人壽开啓新一輪高管層調整。據財聯社記者獲悉，平安人壽總經理余宏退休返聘後請辭，於近日已經向董事會遞交辭呈，正式進入退休程序。

對於余宏的卸任，平安壽險有關負責人在接受財聯社記者採訪時表示：“余宏退休後返聘任職期滿，卸任平安人壽執行董事、總經理等相關職務。同時，經公司董事會審議，平安人壽黨委書記、董事長楊錚先生擬出任公司臨時負責人，代行總經理職責。上述職務變動待相關監管流程完成後生效。公司對余宏任職期間所作的貢獻表示衷心感謝。”

據悉，余宏生於1968年，到今年10月滿56周歲，已經超過法定退休年齡。

公开資料顯示，余宏畢業於青島化工學院化工設備與機械專業，學士學位。其1997年12月加入平安，曾任平安人壽總部保費部收費企劃室主任，平安人壽董事長辦公室主任、副總經理。

隨後，余宏執掌平安人壽重慶分公司，以頗爲不錯的個險業績進入平安人壽領導班子。此後一路升遷，出任平安人壽總公司總經理助理、副總經理等職務。

2017年3月，余宏出任平安人壽總經理，卸任前負責壽險日常工作，分管渠道中心、科技研發部。

作爲一名平安人壽“老將”，余宏見證了平安人壽的發展壯大，並深度參與了平安人壽的一系列改革。

數據顯示，2017—2023年，平安人壽分別實現保險業務收入3689.34億元、4468.95億元、4939.13億元、4760.87億元、4570.35億元、4392.77億元、4665.4億元，對應增速爲34.07%、21.13%、10.52%、-3.61%、-4%、-3.89%、6.21%。

2017—2023年，平安人壽分別實現淨利潤347.32億元、722.65億元、834.44億元、921.43億元、551.21億元、746.96億元、702.70億元，同比增速依次爲39.28%、111.90%、15.47%、11.15%、-40.18%、35.51%、-11.27%。

值得注意的是，在2023年預定利率切換背景推動下，平安人壽傳統壽險及萬能保險規模保費快速增長，但長期健康險產品增長乏力。數據顯示，2021—2023年，平安人壽傳統壽險業務佔比從42.62%上升至2023年47.81%；萬能險佔比從16.91%提升至20.29%；長期健康險則從21.58%下滑18.69%。

此外，2023年，受精算假設調整影響，平安人壽內含價值和新業務價值均有所下降，未來公司仍需繼續優化業務結構，實現保費規模與業務價值均衡發展。

對於余宏卸任平安人壽總經理後將由誰來接任，一位接近平安人壽的人士表示，目前繼任者暫未明確。

據財聯社記者梳理，在平安人壽現有班子成員中，共有11位高管，其中副總經理5位，分別爲胡景平，分管個險事業部機構督導部；鄧明輝，分管財務部、風險管理部；王國平，分管社區網格事業部、獨立經紀人業務部；史偉玉，分管產品中心、運營中心、法律合規部、稽核監察部、數字化改革項目組；蔡霆，分管企劃部、個險事業部銷售支持部。

多家人身險公司高層密集調整，行業深度轉型期愈加強化“算账經營”

事實上，除了平安人壽，近期多家人身險公司高管也迎來密集更迭。

9月3日，中投公司黨委組織部內部公示顯示，龔興峰擬任直管企業經營層主要負責人。在熟悉新華保險的人士看來，這釋放了重磅信號，即現任新華保險副總裁、臨時財務負責人、總精算師兼董事會祕書龔興峰，在履行有關程序後，即將升任新華保險總裁一職。

8月30日，國家金融監督管理總局網站發布的行政許可文件顯示，天津金融監管局核准張晨松光大永明人壽總經理的任職資格。

2024年7月，太保壽險也已公告潘豔紅不再擔任公司臨時負責人，李勁松的太保壽險總經理任職資格獲得監管批復。

此外，同在7月，曾於審計署擔任重要職位的李文峰獲批擔任新華養老董事長；中華人壽董事長孫玉淳申請辭去董事、董事長及相關專業委員會職務，公司選舉董事邵曉怡爲公司董事長。

據悉，上述險企新任高管大多出自精算、財務、審計等專業背景。

從行業趨勢來看，和過去險企高管大多來自於銷售業務條线不同的是，當下具有精算、財務、審計背景的專業人士正逐漸成爲險企管理層的“新寵”。在業內人士看來，在利率下行、監管政策變動等多重壓力交織下，行業高質量發展也對險企高管提出了更高的要求。

保險資管業協會和精算師協會聯合委員會黨委副書記曹德雲曾公开談道：“從行業形勢來看，近年來保險業在負債端始終承受着經營模式和業務結構轉型調整的壓力。同時，新會計准則以及償二代二期的實施，給險企的財務報表、資產負債管理、資本金管理等方面帶來了一系列新變化。

市場面臨的諸多變化不可避免地傳導至每一家市場經營主體，經營結果最終也會在財務數據上得以體現，這些新的變化也要求險企高管必須強化“算账經營”意識。

業內人士預計，未來保險機構負責人的算账經營能力將成爲險企應對市場變化的必備素養，更是機構真正實現自主經營、自負盈虧，以及自我發展的堅實基礎。

來源：財聯社

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