組織“萬人暢遊”的量化大廠，又曬出了新的福利

量化大廠的年終獎，一直讓外界垂涎欲滴。

但比年終獎更“誇張”的是他們的福利。

尤其是，海外的老牌對衝基金們，它們在“善待員工”上也是有優良傳統的。

過去一年是海內外量化機構的“收益大年”，這也顯著提升了它們的公司福利。

一家美國頂尖的對衝機構，日前就被披露讓員工的福利“再上一層樓”。

這家量化大廠的員工被允許帶着朋友和全家去海外大型遊樂園“暢遊”。公司不僅出錢包場，替員工和親友省去枯燥的排隊，還邀請國際知名歌星來助興······

城堡員工“東京團建”

來自業界的消息：去年最賺錢的金融該機構之一城堡投資、城堡證券，日前安排亞太區的員工及其家屬和朋友，前往日本東京的迪士尼樂園參加公司活動，相關开銷費用全部由公司支付。

據悉，城堡投資和城堡證券都屬於肯·格裏芬的產業。前者是對衝基金機構，後者主要負責做市商業務。兩者共同創下了去年單個機構的盈利紀錄。

城堡系機構亞太地區總計有6個辦公室，包括中國上海、中國香港、新加坡、東京、悉尼等地，在華設立了城堡私募基金管理(上海)有限公司，不久前基金圈知名人物湯曉東正式加盟城堡證券。

知名樂隊、DJ“現身”

另有消息還稱：2023年10月27日-29日，城堡亞太區總計有1200名員工和家屬參與了爲期三天“團建”活動，更邀請了知名的魔力紅樂隊（Maroon 5，美國搖滾樂隊）和加爾文·哈裏斯（Calvin Harris，泰勒前男友、著名DJ）到場表演。

初步統計，城堡投資的老板格裏芬至少爲亞太區員工买單以下項目：

1、上千位員工及其朋友家屬的往返國際機票費用；

2、上述人員迪士尼度假村的食宿費用；

3、明星的出場費；

4、涉及相關活動的場地、遊樂園包場等各類費用。

1、上千位員工及其朋友家屬的往返國際機票費用；

2、上述人員迪士尼度假村的食宿費用；

3、明星的出場費；

4、涉及相關活動的場地、遊樂園包場等各類費用。

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或許是公司文化偏好，城堡集團之前也曾歡聚迪士尼。

爲慶祝城堡成立30周年，該巨頭於2022年年末，邀請了旗下全球員工及其家屬總計1萬人包場迪斯尼樂園，這個爲期三日“暢遊”活動受到極大關注。

當時消息一出，讓人感嘆這家公司“壕”到天際。

曾有相關機構告知資事堂：城堡投資全球有員工超過2700人，城堡證券全球有員工超過1600人，上述兩家公司在亞太區共有超過400名員工。

員工家屬“紛紛曬心情”

那一次，據說城堡也是邀請員工和家屬一同“度周末”——三天的遊玩安排裏包括周六和周日。

在中國社交平台上，有一位自稱城堡員工家屬的up主，直接曬出了當時上萬人“度周末”的活動，更直言“到了一個因爲公司贊助才會去迪士尼的年紀。”

這位員工家屬透露：當時他們一起飛到美國，在奧蘭多迪士尼、環球樂園等幾個樂園中自選兩個遊玩。

公司的招待細節包括：

迪士尼酒店的小型party、私人煙火表演、主題樂園艾波卡特(Epcot)的獨家包場，以及一些不用排隊的遊樂項目。

迪士尼酒店的小型party、私人煙火表演、主題樂園艾波卡特(Epcot)的獨家包場，以及一些不用排隊的遊樂項目。

下圖爲創始人格裏芬現身（由員工家屬在現場活動上拍攝）

此外，這位員工家屬還透露：城堡在現場請來了一個國際樂隊進行助興表演，而她期待的樂隊是另一支，言語間有些“不滿足”。

更加有意思的是：這位員工在社交平台發出圖文後，很快就遭遇了其他網友的“酸葡萄”心理反應。

甚至有網友直言：要通知城堡的人力專員，意指這位員工家屬的圖文會觸及公司合規。

對於這個“敏感問題”，員工家屬直接回懟，認爲這個活動在網絡上已經有新聞報道，言下之意並非“機密信息”。

城堡是誰？

據城堡官網，截至2023年10月1日，這家集團的投資資本達到620億美元，折合人民幣4537億元規模。

創始人格裏芬是個數學和投資的雙料奇才，早在其中學時就开始投資創業，曾擔任所在高中數學俱樂部的主席。

他之後就讀於哈佛大學，期間曾組建了一支小型對衝基金。畢業後，格裏芬迅速在投資界展露頭角，在1990年正式成立城堡，开始在華爾街顯山露水，並展开對衝基金和做市商“兩條腿”战略。

海外信息顯示：城堡自1990年創立到2022年年末，累計爲客戶取得659億美元的利潤。僅在2022年，城堡系的機構總計盈利160億美元，刷新了海外單個對衝機構年度盈利的新高。

員工影響房價

此外，城堡員工“有錢”的底氣，還體現在房地產市場上。

2022年6月，城堡宣布將總部從犯罪率較高的芝加哥遷至邁阿密。有數據顯示，過去一年，邁阿密的高端住宅市場的半數購买者是城堡的員工。更傳出有城堡員工直接掏出現金購买價值500萬美元的豪華住宅，街上偶爾還有孔雀出沒。

亦有邁阿密當地房產經紀透露：城堡的許多員工更傾向於尋找價值約200萬美元左右的住宅。

當然，所謂的薪酬永遠只是公司經營的一個方面，能否符合市場的大趨勢，能否進一步考慮企業盈利以外的社會責任，也是一個對衝基金是否走的長遠的關鍵指標。

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標題：組織“萬人暢遊”的量化大廠，又曬出了新的福利

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