黑龍江一企業回應“春節前禁止員工到冰雪大世界遊玩”:屬實,門票緊張,希望員工錯开旅遊時間

來源: 編輯:匿名 發表時間:2024-12-22 16:56:47 熱度:2

導讀: 12月22日,一則關於春節前禁止員工到冰雪大世界遊玩的通知引發關注。據網傳圖片顯示,21日,黑龍江省和糧農業有限公司向全體員工發布通知,稱鑑於當前門票資源的緊張狀況,爲了能夠讓更多遠方的朋友得以親身...

12月22日,一則關於春節前禁止員工到冰雪大世界遊玩的通知引發關注。據網傳圖片顯示,21日,黑龍江省和糧農業有限公司向全體員工發布通知,稱鑑於當前門票資源的緊張狀況,爲了能夠讓更多遠方的朋友得以親身體驗這份冰雪奇緣,企業要求員工從即日起至春節前,暫時停止冰雪大世界遊玩計劃。如有違反此要求的行爲,將取消年度優秀員工的評選和年終福利的領取資格。

▲網傳通知

22日中午,紅星新聞記者聯系上黑龍江省和糧農業有限公司的相關負責人。對方表示,網傳圖片屬實,他們公司也確實向員工下發了這則通知,“因爲現在是哈爾濱旅遊的旺季,外地的遊客特別多,加上冰雪大世界剛开園,人多門票也緊張,我們少去一個人,外地遊客就能多买一張票。因此,我們想盡量給外地遊客讓路,給他們創造更好的旅遊環境。”

該負責人稱,他們也知道員工有遊玩的權力,但還是希望員工能錯开時間,“如果有买票的員工,公司可以給他退,報銷費用。等人少的時候,公司再給他出錢买票。”通知下發後,員工其實挺支持的。

對於有自稱是該公司員工的網友在網上留言表達不滿,該負責人表示,只是理解沒到位,“其實,如果有人‘偷偷’去了,公司也不知道,但這是個人行爲。”

紅星新聞記者注意到,該通知在網上引發熱議後,有律師表示,企業以員工去冰雪大世界爲由取消其評優和年終福利或涉嫌違反《中華人民共和國勞動法》。年終福利屬於員工勞動報酬的一部分,若企業無法證明員工去冰雪大世界對工作造成了實質性影響,這種取消行爲可能構成克扣勞動報酬。

對此,該負責人回應稱,他們並未扣除員工的績效獎金,“只是說年度優秀員工和年終福利沒了。”公司的年終福利是指給大家發的米面油之類的過年回家用的東西,不會影響員工的工資收入,“我們沒有權力去剝奪人家的薪資,收入肯定是要保障人家的。”

最後,該負責人表示,該通知不會一直持續,將根據實際情況來定,“如果說之後冰雪大世界人(票)沒那么緊張了,我們也不會這么要求,主要還是(現在)票太緊張了。”

據了解,12月21日是哈爾濱冰雪大世界开園第一天,當天的門票被一搶而空,有些遊客甚至凌晨3點就开始排隊等待开門。據公开報道顯示,2023年12月18日,第25屆哈爾濱冰雪大世界开園首日,共有4萬遊客紛至沓來,因爲排隊時間長、預約難,有遊客在現場大喊“退票”。

紅星新聞記者 羅夢婕

編輯 張莉 責編 鄧旆光



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